公司裁减人员的限制
来源：律师365
律师提示：请在专业律师指导下使用本协议，因私自使用产生的法律风险，不是每一家公司都是可以发展的很好的，有的公司可能因为各种原因经营不下去，而需要进行裁员。但此时法律也规定了一些限制，那么公司裁减人员的限制是什么呢？
一、公司裁减人员的限制是什么
(一)企业不得裁减下列人员：
1、患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;
2、患病或者负伤，在规定的医疗期内的;
3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的;
4、集体合同和劳动合同规定不得裁减的情况;
5、法律、法规规定的其他情况。
(二)下列人员非本人自愿，企业一般不应裁减：
1、在本单位连续工作10年以上并距离退休年龄不足5年的;
2、在本单位连续工作20年以上，且男满50周岁、女满40周岁的;
3、夫妻一方已下岗或失业的;
4、现役军人配偶、烈士遗属(配偶)、市级及市级以上劳动模范、残疾人配偶、侨眷;
www.99jianzhu.com/包含内容：建筑图纸、PDF/word/ppt 流程，表格，案例，最新,免费下载,施工方案、工程书籍、建筑论文、合同表格、标准规范、CAD图纸等内容。