音体美信息综合学科教师考核细则[讨论稿]
为进一步深化我校教育教学管理的改革，建立健全教师考核评价体系，充分体现新课程标准和现代教育理念对教师教学效果评价考核的要求，从我校实际出发，本着科学性、公正性、针对性、激励性、可操作性的原则，特制订音乐、体育、美术、电脑、通用技术学科教师考核细则。
一、第二课堂开展：（40分）
建立兴趣活动小组，有计划、有组织记5分，不建队者不得分。每周周二、周四活动两次，记15分，每缺一次活动扣2分.活动有记录、有学生考勤，活动效果好记5分，每缺一项扣2分。学期末进行成果展示，由学校组织有关领导和相关人员进行测评。不进行展示扣15分，效果不理想扣8分。
二、全校性活动组织（35分）
每学期每个科目组织一次全校性活动，相关人员及学校领导测评，并组织学生测评，总评为优、良、中三个等级，分别赋分35、30、25，不组织活动的科目不得分。作品要装订存档，活动摄影要存档，没有资料者扣10分，资料不齐全者扣5分。（每个科目中没参与活动组织的老师不得分）美术、电脑、通用技术教师以所代班级推出“学生作品”为参数，每班不少于8篇；体育、音乐教师活动组织要富有特色，否则扣2分。
三、其它工作：（25分） 1、服从学校的工作安排（如大型活动的会场布置、文艺节目编排、学校报纸的排版编辑、学校电脑的维护），
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